近日，西藏自治區(qū)人力資源和社會保障廳組織全區(qū)5家博士后科研工作站（流動站）召開座談會，推進(jìn)2023年度博士后各項(xiàng)工作落實(shí)落地，進(jìn)一步激發(fā)博士后科研工作站（流動站）在人才“育、引、用、留”方面的重要作用。

　　會上，各博士后站點(diǎn)負(fù)責(zé)同志匯報(bào)了工作開展情況，并就下一步高質(zhì)量推進(jìn)博士后站點(diǎn)建設(shè)提出了意見建議；區(qū)人力資源和社會保障廳專技處負(fù)責(zé)同志就近階段和本年度博士后重點(diǎn)工作情況作了介紹。會議要求，要充分發(fā)揮博士后設(shè)站單位主體作用，不斷提升博士后工作管理服務(wù)水平，繼續(xù)加大與對口高校、科研院所的聯(lián)系，重點(diǎn)圍繞基礎(chǔ)研究和“卡脖子”的關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行突破；要做好第二屆博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽籌備工作，提前謀劃、主動作為、廣泛發(fā)動、重點(diǎn)動員，爭取在大賽中取得好成績；要統(tǒng)籌高層次人才發(fā)展和發(fā)展速度兩個維度，促進(jìn)西藏博士后人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈有機(jī)銜接，推動科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，不斷開創(chuàng)西藏博士后工作新局面。