在高平市檔案館一樓，有一個干凈寬敞、智能現(xiàn)代的檔案庫房，這就是高平市委組織部干部檔案中心。在這里，坐在專用的平板電腦面前，就能查詢到需要查看的干部人事檔案。

　　“社會發(fā)展飛速變遷，檔案工作也要與時俱進才行。”干部檔案中心負責人張志琴說。

　　近年來，檔案數(shù)字化與管理智能化成為檔案工作的重點，怎樣提升檔案數(shù)字化利用服務水平，讓電子檔案在終端設備上“活用”起來呢？

　　高平市委組織部從硬件和軟件兩方面入手，全面提升檔案管理水平。硬件上，建設辦公區(qū)、閱檔區(qū)、制檔區(qū)、檔案庫房、機房“五室分離”的標準場所，占地面積達260平方米，檔案庫房采用目前最先進的回轉柜，最大存儲容量11232卷。軟件上，建設干部人事檔案綜合管理系統(tǒng)，將全部干部檔案通過掃描制作、加密存儲，形成干部電子檔案數(shù)據(jù)庫，檔案查閱利用由以前的“人工翻找”變成現(xiàn)在的“一鍵調閱”。

　　管理方式的進步為干部人事檔案大批量管理實現(xiàn)了技術可能，為解決全市檔案管理中存在的管理不規(guī)范、標準不統(tǒng)一等問題，高平市委組織部多方協(xié)調編制資源，組建干部檔案中心，對全市干部人事檔案實行集中管理。

　　集中管理是方式，重要的是要保證管理的質量，“源頭抓、抓源頭”，集中管理的實效要從檔案進館前抓起，為提高接收檔案的質量，高平市委組織部開展“蘭臺對話”干部人事檔案隊伍素質提升工程，組織開展業(yè)務理論培訓和技能實操培訓，通過手把手教學保證“真學真懂真通”。

　　“通過實操訓練，我實打實地對干部人事檔案的整理和認定有了立體全面的了解，培訓結束后我們立即開展集中認定工作，完成后盡快移交進館”，國投集團干部人事檔案負責人閆慧芳說道。

　　目前，人社局管理的4380卷檔案已全部接收進館，正在抓緊進行數(shù)字化掃描工作，下一步教育、人才中心、市屬國有企業(yè)的檔案將按計劃分批入館。

　　“從事干部人事檔案管理工作已經(jīng)十余年了，親眼看到檔案庫房從逼仄到敞亮，檔案管理從密集柜到回轉柜，檔案查閱從手翻慢看到電子打印，沉睡的檔案正在飛速復活”。干部檔案管理中心負責人張志琴發(fā)出無限感慨。

　　在干部檔案中心辦公區(qū)懸掛一副大字“蘭臺雖小天地寬，塵埃落知泰山重”，用心耕耘檔案管理這一沃土，用情為干部群眾做好服務，用專業(yè)精神把全市檔案管理的更好，高平市委組織部正在一步步落實。（張志琴）